Повышение квалификации

В соответствии со ст. 48 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. №273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» педагогические работники обязаны осуществлять свою деятельность на высоком профессиональном уровне, применять педагогически обоснованные и обеспечивающие высокое качество образования формы, методы обучения и воспитания, систематически повышать свой профессиональный уровень.

Повышение квалификации педагогов - это целенаправленный процесс, ориентированный на постоянное совершенствование профессионализма, развития мастерства и формирование новых навыков педагогической деятельности.

ГКОУ «Республиканский центр диагностики и консультирования» создает условия для повышения квалификации педагогических работников в форме получения дополнительного профессионального образования.

В соответствии со ст. 47 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. №273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» педагогические работники имеют право на дополнительное профессиональное образование по профилю педагогической деятельности не реже чем один раз в три года.

1. Дополнительное профессиональное образование направлено на удовлетворение образовательных и профессиональных потребностей, профессиональное развитие человека, обеспечение соответствия его квалификации меняющимся условиям профессиональной деятельности и социальной среды.

2. Дополнительное профессиональное образование осуществляется посредством реализации дополнительных профессиональных программ (программ повышения квалификации и программ профессиональной переподготовки).

3. Программа повышения квалификации направлена на совершенствование и (или) получение новой компетенции, необходимой для профессиональной деятельности, и (или) повышение профессионального уровня в рамках имеющейся квалификации.

4. Программа профессиональной переподготовки направлена на получение компетенции, необходимой для выполнения нового вида профессиональной деятельности, приобретение новой квалификации.

Виды повышения квалификации

1. Курсы повышения квалификации и курсы переподготовки.

2. Обучение по индивидуальным образовательным программам. Индивидуализация повышения квалификации предоставляет работникам образования максимальные возможности осуществления профессионального и личностного роста с учётом их индивидуальных запросов и возможностей, достижений и ограничений. Инструментом, обеспечивающим индивидуализацию процесса повышения квалификации, является индивидуальная образовательная программа повышения квалификации работника образования

3. Стажировка. Прохождение стажировки - это пролонгированная интерактивная форма повышения квалификации специалистов, которая в сочетании с курсовой системой обучения позволяет создать условия для непрерывного профессионального совершенствования руководителей и педагогических кадров.

Формы повышения квалификации

Очная, заочная (дистанционная)